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10.09.2025
10.09.2025
26990 Kanzlei Nussmann

Diskriminierung am Arbeitsplatz: Dreht sich jetzt die Beweislast?

09.09.2025Wer diskriminiert wird, muss es beweisen – aber wie, wenn niemand hinsieht? Genau hier setzt eine aktuelle politische Debatte an, die derzeit für viel Wirbel sorgt: Kommt bald die Beweislastumkehr bei Mobbing, Sexismus und Rassismus im Job? Was soll sich ändern – und was gilt aktuell? Bisher liegt die Beweislast meist bei den Betroffenen: Wer […]Der Beitrag Diskriminierung am Arbeitsplatz: Dreht sich jetzt die Beweislast? erschien zuerst auf Kanzlei Nussmann.Weiterlesen auf www.kanzlei-nussmann.deLesen Sie hier den vollständigen Artikel auf www.kanzlei-nussmann.de
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